Ta strona używa plików cookies w celu świadczenia Państwu usług na najwyższym poziomie. Korzystając ze strony wyrażają Państwo zgodę na używanie cookies, zgodnie z aktualnymi ustawieniami przeglądarki. Możecie Państwo dokonać w każdym czasie zmiany ustawień dotyczących cookies.

W chwili obecnej poszukujemy kandydatów na następujące stanowiska:

 

Concordia Ubezpieczenia, jedno z najszybciej rozwijających się towarzystw ubezpieczeniowych, solidny pracodawca i ubezpieczyciel poszukuje kandydatów do pracy na stanowisko:

 

Inżynier Rozwoju Oprogramowania

Główne zadania: 

  • kreowanie koncepcji i współtworzenie architektury systemów
  • rozwój mapy systemów (integracje, zakres odpowiedzialności dziedzinowej systemów)
  • aktywna współpraca przy realizacji zmian/projektów z analitykami systemowymi, architektem danych i głównym architektem w opracowywaniu specyfikacji
  • nadzór nad rozwojem wewnętrznej platformy integracyjnej
  • odbiór techniczny rozwiązań
  • dbałość o jakość rozwiązań dostarczanych przez grupy developerskie, w szczególności o jakość dostarczanego kodu
  • odpowiedzialność za wykonywanie i utrzymywanie repozytorium kodów
  • okresowe przeglądy kodu

  

Oczekujemy: 

  • wykształcenia wyższego kierunkowego (informatyka)
  • minimum 5-letnie doświadczenie w obszarze IT w projektowaniu rozwiązań IT, w tym w integracji systemów
  • doświadczenia w obszarach continuous integration, cloud computing, mikroserwisy, konteneryzacja, IaaS, PaaS praktyczna znajomość JAVA/JEE, PHP, JavaScript
  • dobrej znajomości relacyjnych baz danych (SQL)
  • znajomości narzędzi do wersjonowania kodu źródłowego (Git, SVN)
  • umiejętności tworzenia dokumentacji technicznej (UML, Archimate)
  • znajomości zwinnych metodyk wytwarzania oprogramowania
  • samodzielności, szczególnie w rozwiązywaniu problemów technicznych
  • zaangażowania, odpowiedzialności i kreatywności
  • nastawienia na własny rozwój, podnoszenia kwalifikacji
  • umiejętności pracy w zespole, dobrej komunikatywności
  • bardzo dobrej organizacji pracy zdolności analityczne

 

Mile widziane:

  • znajomość platformy Mule ESB
  • praktyczna znajomość metodologii ITIL ze szczególnym uwzględnieniem Change Management, Incident Management, Problem management, Knowledge Management
  • podstawowa wiedza ubezpieczeniowa, rozumienie pojęć
     

Oferujemy: 

  •  ½ etatu – umowa o pracę
  • Pracę w młodym, dynamicznym zespole w rozwijającej się firmie
  • Realne perspektywy rozwoju poprzez udział w innowacyjnych projektach i samodzielnych zadaniach
  • Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia
  • W przypadku umowy o pracę bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • Przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • Dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)
     
Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: rekrutacja@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem Inżynier Rozwoju Oprogramowania.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".
 

Specjalista wsparcia technicznego (Biuro Informatyki)

Główne zadania:

  • Diagnozowanie i rozwiązywanie problemów technicznych Użytkowników wewnętrznych i zewnętrznych w zakresie infrastruktury i systemów IT
  • Rejestrowanie i bieżąca obsługa zgłoszeń i incydentów w ramach SLA zgodnie z założonymi KPI
  • Instalacja i konfiguracja sprzętu komputerowego
  • Aktywna współpraca z II linią wsparcia
  • Realizacja celów wskazanych przez przełożonego
     

Oczekujemy:

  • Wykształcenia kierunkowego lub w trakcie studiów (zaocznych)
  • Bardzo dobrej znajomości budowy sprzętu komputerowego i podstawowych elementów konfiguracji
  • Dobrej znajomości systemu MS Windows (7, 8, 10) w tym
  • Praktycznej znajomości usługi MS Active DirectoryDobrej znajomości konfiguracji aplikacji MS Office, MS Outlook, Skype
  • Dobrej Znajomości zagadnień związanych z konfiguracją i utrzymaniem sieci LAN/WAN i Wi-Fi
  • Umiejętności analizowania problemów i podejmowania decyzji
  • Umiejętności pracy w zespole
  • Budowania dobrych relacji z użytkownikami
  • Komunikatywności, otwartości, zaangażowania, skrupulatności
     

Dodatkowym atutem będzie:

  • Znajomość ITIL na poziomie Foundation
  • Doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu dokumentacją techniczną
     

Oferujemy:

  • Wsparcie w okresie wdrożenia w zadania
  • Stabilność zatrudnienia w firmie posiadającej blisko 20-letnie doświadczenie na rynku ubezpieczeniowym
  • Ciekawą pracę w młodym i dynamicznym zespole
  • Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i doskonalenia języków obcych
  • Bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • Przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • Dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)
     

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: rekrutacja@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem Specjalista wsparcia technicznego.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".
 

Analityk ds. raportowania IT

Główne zadania:

  • Przygotowywanie i udostępnianie raportów na potrzeby pracowników Concordii
  • Analiza potrzeb biznesowych w zakresie przygotowania raportów oraz wsparcie w zakresie analizy danych
  • Tworzenie dokumentacji raportów
  • Analiza i obsługa zgłoszeń wpływających do Zespołu (II linia)
  • Wsparcie zespołu tworzącego i utrzymującego hurtownię danych w zakresie analiz potrzeb biznesowych dot. rozwoju warstwy danych oraz przygotowania części prezentacyjnej
  • Współpraca z klientem wewnętrznym podczas realizacji projektów
     

Oczekujemy:

  • Wykształcenia wyższego (ewentualnie ostatni rok studiów)
  • Bardzo dobrej znajomości MS SQL
  • Bardzo dobrej znajomości programu Excel - umiejętność pracy z tabelami przestawnymi
  • Bardzo dobrze rozwinięte umiejętności analitycznych
  • Umiejętności logicznego myślenia
  • Komunikatywności
  • Samodzielności
  • Umiejętności pracy pod presją czasu
  • Dokładności i sumienności
     

Dodatkowym atutem będzie:

  • Znajomość SQL Server Reporting Services
  • Podstawowa wiedza ubezpieczeniowa, rozumienie pojęć
  • Praktyczna znajomość metodologii ITIL ze szczególnym uwzględnieniem Change Management, Incident Management, Problem management, Knowledge Management
  • Doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu dokumentacją techniczną
  • Dobra znajomość języka angielskiego
     

Oferujemy:

  • Pracę w młodym, dynamicznym zespole w rozwijającej się firmie
  • Realne perspektywy rozwoju poprzez udział w innowacyjnych projektach i samodzielnych zadaniach
  • Stabilne zatrudnienie
  • Wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia
  • Bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • Przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • Dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)
     

 

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: rekrutacja@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem Analityk ds. raportowania IT

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".
 

Specjalista ds. Likwidacji Szkód (Maszyny Rolnicze)

Główne zadania: 

  • Prowadzenie procesu likwidacji szkody w ramach określonego produktu ubezpieczeniowego (analiza zgłoszonej szkody, budowy maszyny, okoliczności zdarzenia oraz uregulowań zawartych w ogólnych warunkach ubezpieczenia) – praca w biurze w siedzibie firmy (godziny pracy 8.00-16.00)
  • Wykonywanie i weryfikacja kalkulacji napraw pojazdów i maszyn rolniczych
  • Dokonywanie wyceny wartości rynkowej i wartości szkody całkowitej pojazdów i maszyn rolniczych
  • Weryfikacja i sporządzania zakresu uszkodzeń pojazdów i maszyn rolniczych u klienta
  • Współpraca z siecią autoryzowanych punktów napraw pojazdów i maszyn rolniczych

 

Oczekujemy: 

  • Wykształcenia technicznego w zakresie budowy maszyn (lub kierunki pokrewne)
  • Wiedzy technicznej dotyczącej budowy maszyn rolniczych (np. kombajny, ciągniki rolnicze, ładowarki)

 

Dodatkowym atutem będzie:

  • doświadczenie w diagnostyce, naprawie oraz przeglądach maszyn rolniczych
  • doświadczenie w prowadzeniu procesów likwidacji szkód

 

Oferujemy: 

  • Wdrożenie w zadania i wewnętrzne procedury, wsparcie bieżące Zespołu Ekspertów w nauce zawodu
  • Stabilność zatrudnienia w firmie posiadającej blisko 20-letnie doświadczenie na rynku ubezpieczeniowym
  • Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i doskonalenia języków obcych
  • Bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • Przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • Dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: monika.kordecka-slomczynska@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem BLS do 15.04.2017.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".
 

Specjalista ds. Obsługi Klienta

Główne zadania: 

  • Obsługa klientów indywidualnych oraz pośredników (obsługa telefoniczna oraz mailowa)
  • Utrzymywanie pozytywnych relacji z siecią agencyjna i klientami indywidualnymi
  • Weryfikacja poprawności danych w systemie
  • Bieżące podnoszenie kwalifikacji i zgłębianie wiedzy produktowej
  • Realizacja celów wskazanych przez przełożonego

 

Oczekujemy: 

  • Doświadczenia w telefonicznej i mailowej obsłudze Klienta
  • Wykształcenia min. średniego (preferowane wyższe)
  • Poprawnego posługiwania się językiem polskim (w mowie i piśmie)
  • Komunikatywności, umiejętności pracy w zespole
  • Empatii i otwartości na potrzeby Klienta
  • Energii i chęci do działania
  • Wysokiej motywacji i zaangażowania w dążeniu do celu
  • Umiejętności obsługi komputera i pakietu MS Office
  • Mile widziane doświadczenie w branży ubezpieczeniowej

 

 Oferujemy:

  • Wdrożenie w zadania i wewnętrzne procedury, wsparcie bieżące Zespołu Ekspertów w nauce zawodu
  • Stabilność zatrudnienia w firmie posiadającej blisko 20-letnie doświadczenie na rynku ubezpieczeniowym
  • Możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i doskonalenia języków obcych
  • Bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • Przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • Dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: klaudyna.rychter-wilk@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem Obsługa Klienta do 15.04.2017.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".

Młodszy Analityk Systemowy w Biurze Informatyki (wsparcia systemów linia II) - Centrala w Poznaniu

Główne zadania: 

  • współpraca przy implementacji produktów ubezpieczeniowych
  • opracowywanie algorytmów wyliczeniowych i ich implementacja
  • testowanie zmian w systemach informatycznych
  • analiza procesów biznesowych i ich implementacja w systemach informatycznych
  • tworzenie dokumentacji i bazy wiedzy z zakresu wspieranych aplikacji
  • analiza problemów w systemach
  • analiza i obsługa zgłoszeń wpływających do działu wsparcia (II linia)
  • współpraca z klientem wewnętrznym podczas realizacji projektów
  • ścisła współpraca z architektami systemowymi, deweloperami i zespołami utrzymania infrastruktury IT
  • tworzenie raportów i analiz

  

Oczekujemy: 

  • wykształcenia wyższego informatycznego, matematycznego albo pokrewnego (ewentualnie ostatni rok studiów)
  • bardzo dobrze rozwiniętych umiejętności analitycznych
  • umiejętności logicznego myślenia
  • komunikatywności i poczucia humoru
  • samodzielności
  • pracy pod presją czasu
  • dokładności i sumienności

 

Mile widziane:

  • umiejętność posługiwania się jednym z języków programowania
  • doświadczenie związane z testowaniem systemów informatycznych,
  • podstawowa wiedza ubezpieczeniowa, rozumienie pojęć
  • praktyczna znajomość metodologii ITIL ze szczególnym uwzględnieniem Change Management, Incident Management, Problem management, Knowledge Management
  • podstawowa znajomość języka SQL, notacji BPMN
  • doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu dokumentacją techniczną
  • dobra znajomość języka angielskiego
     

Oferujemy: 

  • stabilność zatrudnienia w firmie posiadającej blisko 20-letnie doświadczenie na rynku ubezpieczeniowym
  • ciekawą pracę w młodym i dynamicznym zespole
  • interesujące projekty z wykorzystaniem najnowszych technologii
  • samodzielność w codziennej pracy
  • możliwość ciągłego rozwoju zawodowego i doskonalenia języków obcych
  • atrakcyjny system wynagrodzeń i nowoczesne narzędzia pracy
  • bogaty pakiet socjalny, w postaci m.in. Lux Med.-u, karty OK System, dofinansowania do wypoczynku
  • przyjazną atmosferę i możliwość relaksu w specjalnie do tego przeznaczonym relax roomie (wyposażonym m.in. w piłkarzyki, fotel masujący, etc.)
  • szansę na rozwój własnych pasji, także w ramach działających klubów i zespołów
  • dobrą lokalizację pracy (Poznań, Nowe Miasto)
     

 

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: anna.rogulska@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem IT.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".
 

Analityk ds. raportów w Biurze Informatyki (Zespół Dane i Raporty) - Centrala w Poznaniu

Główne zadania: 

  • przygotowywanie i udostępnianie raportów na potrzeby pracowników Concordii
  • analiza potrzeb biznesowych w zakresie przygotowania raportów oraz wsparcie w zakresie analizy danych
  • tworzenie dokumentacji raportów
  • analiza i obsługa zgłoszeń wpływających do Zespołu (II linia)
  • wsparcie zespołu tworzącego i utrzymującego hurtownię danych w zakresie analiz potrzeb biznesowych dot. rozwoju warstwy danych oraz przygotowania części prezentacyjnej
  • współpraca z klientem wewnętrznym podczas realizacji projektów

  

Oczekujemy: 

  • wykształcenia wyższego (ewentualnie ostatni rok studiów)
  • bardzo dobrej znajomości MS SQL
  • bardzo dobrej znajomość programu Excel - umiejętność pracy z tabelami przestawnymi
  • bardzo dobrze rozwiniętych umiejętności analitycznych
  • umiejętności logicznego myślenia
  • komunikatywności
  • samodzielności
  • umiejętności pracy pod presją czasu
  • dokładności i sumienności

  

Mile widziane:

  • znajomość SQL Server Reporting Services
  • podstawowa wiedza ubezpieczeniowa, rozumienie pojęć
  • praktyczna znajomość metodologii ITIL ze szczególnym uwzględnieniem Change Management, Incident Management, Problem Management, Knowledge Management
  • doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu dokumentacją techniczną
  • dobra znajomość języka angielskiego
     

Oferujemy: 

  • pracę w młodym, dynamicznym zespole w rozwijającej się firmie
  • realne perspektywy rozwoju poprzez udział w innowacyjnych projektach i samodzielnych zadaniach
  • stabilne zatrudnienie
  • wynagrodzenie adekwatne do umiejętności i doświadczenia

 

 

Zainteresowane osoby prosimy o przesłanie swojego CV i listu motywacyjnego na adres: rekrutacja@concordiaubezpieczenia.pl z dopiskiem Analityk ds. raportów.

Prosimy o zamieszczenie klauzuli o treści: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dn. 29.08.97 o Ochronie danych Osobowych Dz. U. nr 133 poz. 883 z póżn. zm.)".